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A crise da força de trabalho está ameaçando a opinião da economia americana

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Estados Unidos Perdido Sua última classificação de crédito perfeita no início deste mês é a mais escolhida para reduzir a dívida dos EUA no AA 1 de AAA para AA. Iticalmente tihassicamente, esses rebaixamentos, Primeiro Feito por S&P no dia 21 e Depois Por Fitch, em 2023, seu tamanho teve muito pouco impacto na economia dos EUA e na perfeita demanda global de tesouro. No entanto, eles servem como críquete da cidade no mercado financeiro – a questão da altura que pode afetar a economia dos EUA e isso pode afetar mais investimentos.

Descreve as razões para o rebaixamento, citado S&P e Fitch ”Ramal político“Levando para os EUA”Dívida repetidamenteO argumento “Mas Moody foi diferente. Em vez de compensação na política, aponta para duas realidade neutra: a menor receita pública para aumentar os custos de direito e seu financiamento.

Para muitos especialistas do mercado de trabalho, essas investigações são notícias antigas.

Nos Estados Unidos, a força de trabalho enfrentou um déficit crescente daqueles que podem substituir os aposentados dela. Nos últimos três anos, o Departamento de Estatísticas do Trabalho dos EUA reduziu a previsão de crescimento bruto do emprego, Cotação Diminuir a participação de uma população idosa dos EUA e força de trabalho. De fato, em uma pesquisa do Lightcast, supunha -se que a população dos EUA aumentaria Saída O crescimento da força de trabalho em 2022 é de oito para um. Isso significa que a demanda por programas governamentais como Seguro Social e Medicare aumentará, mas menos trabalhadores por seus fundos.

Tais tendências destruíram outros países. Por exemplo, França Era 2.2 Os funcionários estão pagando por cada sistema de aposentadoria em 2000 ao seu sistema de pensão. Em 2023, apenas 1,2 trabalhadores apoiavam cada aposentadoria. Quando o governo tentou mudar uma estabilidade instável, aumentando a idade da aposentadoria, criou intensos protestos em todo o país.

A França por si só não está enfrentando esse estresse mortal. Entre 2000 e 2022, há uma proporção de adoção de trabalhadores que consomem consumidores para a Europa Redução De 4,9 a 2,9. Na China e no Japão, um envelhecimento da população com uma força de trabalho mais antiga é severamente Redução Na última década, as atividades econômicas forçaram as duas nações a implementar cortes significativos para gastos do governo.

No sábado, abril de 19225, as pessoas associadas ao centro de Detroit de Michigan para protestar contra o governo Trump no 250º aniversário da Revolução Americana.

Dominic Guine/Oriente Médio figo

Não como seus colegas, os Estados Unidos ainda não foram capazes de resolver essas questões devido à paralisia política. A reforma do sistema de direitos através da seguridade social e da reforma do Medicare, aumentando a participação da força de trabalho, alterando a política de imigração e até atualizando o código tributário para incentivar as empresas a recrutar mais trabalhadores também são consideradas mais próximas do Congresso definidas pelo Partisan Gridlock. Foi o fim da proteção social Reforma Em 1983; A política de imigração acabou Transformado Em 1986; E o código tributário acabou Atualizar Em 2017.

Não é de surpreender que a capacidade de crédito dos EUA esteja diminuindo, pois os trabalhadores têm menos probabilidade de lidar com a escassez de direito de manter a crescente demanda.

No entanto, existem muitas oportunidades de melhoria. Até abril de 2021, 0,2,2 milhões estão fora da força de trabalho americana, mas Vai Se você quiser ser empregado, quando os jovens adultos de 16 a 24 anos são de 10,7 % É Não em programas de emprego, educação ou treinamento. Muitos deles não Os empregadores estão procurando habilidades ou treinamento, outros têm uma visão estreita da carreira que corresponde aos seus antecedentes e interesses.

Para reduzir o déficit trabalhista dos EUA, podemos começar com a associação insatisfeita dos trabalhadores por meio do Programa de Desenvolvimento de Força do Trabalho, especialmente um dos aprendizes que eles podem seguir e notificar as carreiras que podem seguir e obter suas habilidades.

O desenvolvimento do poder de trabalho não contém a mesma caravação política que abordam direitos, políticas de imigração ou código tributário. Ou não é uma solução única para corrigir o maior desequilíbrio financeiro nos Estados Unidos. No entanto, é um passo significativo e alcançável para aumentar a demanda por direito, aumentando o número de trabalhadores dos contribuintes por dinheiro. E, ao garantir que todo trabalhador tenha a capacidade de participar ativamente dessa economia, os EUA podem provar que é capaz de seguir etapas mais fortes para corrigir seu déficit financeiro.

Noah Yosif é o principal economista da Associação Americana de Pessoal.

As opiniões publicadas neste artigo são do autor.

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