Os sindicatos de trabalhadores federais tentam nos últimos dois meses entrar com um caso contra o presidente Trump e seu departamento de habilidades do governo, organizar manifestações e assinar novos membros por milhares de novos membros.
Nesta semana, Trump voltou com uma lesão em potencial.
O presidente mencionou as preocupações de segurança nacional para remover mais de uma dúzia de agências do alcance do trabalho organizado, removendo o poder desses trabalhadores de representar esses trabalhadores na mesa de bergenização ou no tribunal em uma ordem executiva em sua agenda em sua agenda.
Um caso da Ordem Executiva apresentada pelo governo no Tribunal Federal do Texas, pedindo a um juiz para permitir que o presidente retire o acordo de conjunção do Presidente, citando os interesses de segurança nacional e a autoridade executiva “Hamstrong” estava neste Contrato.
Os líderes trabalhistas prometeram desafiar a ação de Trump no tribunal na sexta -feira. No entanto, sem intervenção legal, essas etapas sustentam os trabalhadores a gastar novos empregos em todo o governo, assim como os sindicatos federais e muitos trabalhadores da função pública podem andar.
“Eles hobby o sindicato, espalhando o contrato de oferta conjunta e, em seguida, virão para os trabalhadores”, Bryan Kelly, uma agência de conservação ambiental local do maior funcionário federal do país, é uma agência de conservação ambiental local da Federação Americana do Governo do Governo. “Então, esta é a pior situação.”
Esse movimento é adicionado ao uso da alavanca do presidente para enfraquecer os inimigos adicionados às ações de Trump; nesse caso, ele está tentando neutralizar os funcionários civis que criam “estados profundos” que ele está tentando quebrar. Ao emitir a ordem, Trump disse que estava usando a concessão do Congresso dos subsídios do Congresso para nomear certos setores da Força de Trabalho Federal Central como “Missão de Segurança Nacional” e isenta dos requisitos de barganha combinada. Funcionários de algumas organizações como o FBI e a CIA já foram excluídos dos lances combinados por esse motivo.
No entanto, Trump acrescentou um desconto para muitos trabalhadores, incluindo o Departamento de Tesouro e Energia, juntamente com sua ordem. As vastas partes dos departamentos de saúde e serviços humanos foram indicados como importantes para a proteção nacional, além do “elemento máximo” do judiciário.
O pedido era claro para seu objetivo: neutralizar grupos capazes de “interromper o gerenciamento da agência”.
Harrison Fields, porta -voz da Casa Branca, disse: “O objetivo é abster -se de integrar funcionários em agências de segurança específicas que perturbam a agenda do presidente”.
Desde que Trump voltou ao escritório em janeiro e começou a impor grande diminuição em escala na força de trabalho pública, o sindicato federal de funcionários e, especialmente, a AFZ, teve uma nova visibilidade e papel central para desafiar o governo Trump. Os sindicatos alcançaram algum sucesso nos cortes desafiadores relacionados aos esforços do Departamento de Habilidades Governamentais do Elon Mask. Os líderes trabalhistas estrearam como campeões vocais para trabalhadores federais – e críticos intensos de Trump e Sr. Mask.
Autoridades do sindicato disseram que, após janeiro, a AFZ viu o entusiasmo de milhares de salários recém -pagos.
Samuel R, professor de direito da Universidade de Michigan e ex -consultor geral do Departamento de Saúde e Serviços Humanos. Bogenstos diz que a ordem executiva estará em risco de desafios legais “muito importantes” e a encaminhará como uma “ultrapassagem dramática da autoridade do presidente”, de acordo com a lei que regula o controle de poder. Uma tentativa de justificar esta etapa sob as regras para o pessoal de segurança nacional é expandida, diz Bagnstos.
“Temos um esforço incrivelmente extenso para tirar o poder de qualquer sindicato para representar qualquer funcionário aqui”, disse Bagnstos.
Autoridades do sindicato disseram na sexta -feira que temiam que os passos do presidente para suas empresas em várias frentes pudessem ser catastróficos.
Eles disseram que o cancelamento do contrato de oferta combinado para muitos trabalhadores terá um impacto imediato na conclusão dos atrasados dos salários desses trabalhadores.
Os líderes da AFGE assumiram que eles usam 75 % dos descontos da bochecha salarial de seus 300.000 membros salariais pendentes. Agora eles precisam explicar aos membros para pagar diretamente ao sindicato on -line, disseram eles.
Além disso, os líderes sindicais disseram que os passos do presidente podem enfrentar ferimentos graves no governo Trump e seu corte liderado por cães, o sistema judicial federal até agora.
O sindicato não será mais representantes dos trabalhadores devido à falta de contrato de oferta conjunta, o que significa que um juiz pode ser um juiz de que eles não têm uma posição legal para eles, disseram líderes e advogados sindicais. O porta -voz da Casa Branca, o Sr. Fields, disse na sexta -feira: “Devido a este litígio, os sindicatos influenciados por ordens executivas não poderão representar trabalhadores da agência”.
Os sindicatos disseram que lutariam. Falando em uma entrevista coletiva em Capitol Hill na sexta -feira, o presidente da AFZ, Everett Kelly, chamou a ordem executiva de “claramente vingança” e disse: “O movimento trabalhista não será silenciado”. Randy Erwin, presidente nacional dos funcionários federais, é outro sindicato afetado por essa ordem – chamado “o maior ataque aos direitos que vimos neste país” e chamou de “obviamente ilegal e inconstitucional”.
A liderança da AFZI realizou uma reunião de emergência na noite de quinta -feira para discutir a ordem. De acordo com uma pessoa envolvida na discussão, quando a liderança do sindicato levantou um grande ataque na força de trabalho, alguns líderes não viram essa ação dramática nacional.
Outros funcionários do sindicato descreveram a preparação para este momento nacional por causa dos esforços de Trump durante seu primeiro governo para reduzir o poder dos sindicatos federais e remover a segurança no trabalho do serviço público.
A lei federal impõe restrições ao pessoal federal. Os membros do sindicato não podem ser obrigatórios, pois os funcionários federais não podem atacar.
Tecnicamente, a AFGE representa 800.000 funcionários, mas a maioria deles não paga os atrasados. Na entrevista dos novos aplicativos e membros recém-nomeados, os líderes do sindicato disseram na entrevista que eles costumavam explicar o que o sindicato poderia fazer por eles. Alguns trabalhadores estão decepcionados com as limitações do poder dos sindicatos.
Kelly disse que o caminho para o atacante era claro: o sindicato teve que denunciar seu caso não apenas aos trabalhadores federais, mas também aos americanos. “Seu local de trabalho não terá voz no seu local de trabalho realmente precisava de você para ver o quão perigoso é”.
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