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Essas empresas americanas estão patrocinando mais visto H -1b do que nunca

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Uma nova análise dos dados federais mostra que vários grandes empregadores dos EUA aumentaram o uso de vistos H -1b em seus 2025.

Os dados mais recentes de H -1b a serem revisados ​​por Newsweek O maior ano após o patrocínio de vistos foi divulgado por vários setores, o maior crescimento das empresas de conselhos, tecnologia e serviços financeiros. Embora algumas empresas tenham adicionado centenas de novas aprovação H -1B em 2025, esses números representam uma pequena fração de sua equipe geral.

A Amazon continua sendo o maior patrocinador de H -1b, aumentando a aprovação de 9.257 em 2024 a 10.044 em 2025, que é comparada a cerca de 1,56 milhão de funcionários ao comparar 787 visto com o funcionário global, isso é um pequeno aumento.

Amazon diz Newsweek Que os números de 2025 H -1b são impulsionados principalmente por duas razões, a renovação do Visa, que ocorre a cada três anos para os funcionários empregados durante a epidemia, e seguiu a tentativa de bloquear empregadores específicos de entrada falsa por altas taxas de seleção de loteria, cidadania dos EUA e serviços de imigração (USCIS).

Microsoft, Apple e Meta plataformas também expandiram suas consultas estrangeiras, que refletem sobre a concorrência em andamento por talentos no campo de um trabalho muito qualificado.

Foto-ilustração de Newswick/Getty/Canva

O JPMargan Chase viu um dos maiores saltos de número bruto, a aprovação foi aumentada de 1.719 para 2.440, o 721 aumentou. A Microsoft 464 registrou o aumento da aprovação, aumentou de 4.725 para 5.189, adicionada ao número de Apple 3.873 a 3.2022, Eding Metao, Eding Metao. 5.123 em 2025.

A Cisco Systems aumentou de 1.332 aprovação em 1.570 operações de tecnologia e operações de visto de 335 a 466 131.

A Amazon Web Services acrescentou 5 aprovação, atingiu 2.226 a 2,7, quando a General Motors aumentou de 465 para 461, o lucro de 66. Os serviços de dados da Amazon aumentaram a lista dos 5 principais em 12 e aumentavam de 1 para 5 anos a mais.

“Não é de surpreender ver a demanda contínua por vistos de H -1b, mesmo em alguns dos negócios que anunciaram que as empresas estão deixando os trabalhadores que estão deixando o foco e ainda desejam contratar trabalhadores, mas não facilmente encontrados entre seus trabalhadores existentes”, Madline Javdney “, Madline Javdney”. NewsweekO

Os dados brutos do USCIS mostram que a aprovação do visto H -1b parece ser um grande aumento na aprovação do ano fiscal, mas os especialistas em imigrantes alertaram que essas estatísticas incluem aplicações de extensão, transferência e shade, para que o crescimento direto de novos compromissos estrangeiros dificulta a estimativa.

Especialistas dizem Newsweek Estatísticas anuais que misturam novas aplicações com renovação, transferência e arquivamento de tampa, para que os números sejam difíceis de explicar como um simples entusiasmo pelo novo aluguel.

O presidente do Grupo de Terras, Jeff Land, Jeff Land, “Se você não está familiarizado com os dados, os números podem ser bastante confusos. NewsweekO

O limite estatutário de 85.000 H -1b Visa não foi alterado, e as flutuações ao longo dos anos podem refletir o atraso de tempo ou inconsistências de entrada de dados em vez de recrutamento estrutural.

Além da tecnologia, serviços financeiros e sugestões, outros setores, como saúde e produção, também relataram o aumento do uso de vistos de H -1b ano após ano, especialmente para o papel de STEM e clínico especializado. Esses ganhos sugerem que a dependência de talentos de descendência estrangeira está se expandindo além dos usuários tradicionais mais pesados ​​em tecnologia e financiamento.

Lista de empresas que estão aumentando este ano máximo de visto H -1b

Classificação Nome do Empregador (Normal) 2024 Autorização Autorização de 2025 Aumentar
1 Amazon baixo serviço 9.257 10.044 787
2 JPMorgan Chase 1.719 2.440 721
3 Microsoft 4.725 5.189 464
4 Maçã 3.873 4.202 329
5 Meta plataforma 4.844 5.123 279
6 Sistema Cisco 1.332 1.570 238
7 Serviço de consultoria Tata 5.280 5.509 229
8 Tecnologia e operação de visto 335 466 131
9 Amazon Web Services 2.216 2.347 131
10 Motor geral 468 574 106
11 Amazon Data Services 441 543 102

Visto H1-B sob investigação na repressão da imigração da Casa Branca

A repressão à imigração do governo Trump aumentou o patrocínio de H -1b na repressão, mantendo as empresas sob intensa investigação que trouxeram trabalhadores estrangeiros para o conselho. Embora os apoiadores de H -1 BS acreditem que a migração qualificada aprimore a economia dos EUA, os críticos argumentam que a expansão do H -1 BS pode reduzir as oportunidades para os funcionários dos EUA, especialmente quando as empresas estão trabalhando em casa. Por exemplo, a Microsoft foi criticada este ano para aumentar o patrocínio do Visa durante o anúncio do TRIM.

O programa de visto H -1b é a base das políticas de imigração dos EUA em trabalhadores altos, especialmente tecnologia, engenharia e finanças. Embora o debate político sobre a reforma do programa continue, esses números recomendam que as habilidades globais estejam em alta demanda.

O programa H -1B aumentou rapidamente nas últimas décadas. Em 2021, cerca de 5 vistos foram aprovados -mais do que o dobro do número emitido em 20. Uma grande parte do H -1 é uma grande parte do entusiasmo por grandes empresas de tecnologia como Amazon, Microsoft e Google, que investem em grandes quantidades para manter talentos estrangeiros.

Os profissionais de tecnologia indiana continuam a desempenhar um papel externo na força de trabalho dos EUA, isso é uma tendência a amarrar intimamente o programa H -1b. De acordo com o relatório do USCIS, todos os cidadãos indianos foram percentuais 2 % da aprovação do visto H -5b no ano fiscal de 2021.

Embora o crescimento do ano esteja significativamente presente entre os grandes recrutas, eles existem nos limites de um programa bem limitado. Para 2026, o limite anual de registro já atingiu, mostrando a concorrência entre os empregadores por um número limitado de slots. Em 2025, o crescimento do crescimento deve ser visto tão baixo quanto a expansão ilimitada do programa e as agências são mais vistas como um reflexo de como as empresas estão competindo para reter e expandir seus trabalhadores já empregados.

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Lucas Almeida
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