O novo chefe do NHS na Inglaterra reconheceu a burocracia vazia em todo o serviço de saúde que você ‘só quer chorar’.
Dr. Penny Dash, que já trabalhou como médico, gerente sênior e diretor do NHS no NHS, destruiu a ‘fraca administração’ da riqueza na Inglaterra.
Ele também condenou uma inconsistência em cuidar de pacientes em diferentes partes do país como uma ‘mancha em nosso país’.
O Dr. Dash se encarregou do NHS England no início deste ano, quando o Trabalho Koango foi revelado após a abolição de Koango e se integrou no Departamento de Saúde e Assistência Social.
Conversando DomingoA presidente da NHS England, diz que está “muito interessada em melhorar a qualidade dos cuidados”.
“Como estudante de medicina nas enfermarias, vi a diversidade nas enfermarias do meu primeiro dia como estudante de medicina”, disse ele.
‘Temos alguma prática de GP, onde menos de 2 % do diabetes recebe atendimento adequado, mas é 80 % em outras práticas do GP. Não pode ficar bem.
“Acho que é um lugar em nosso país que temos alguns dos nossos cuidados mais pobres da comunidade mais pobre.”
O novo chefe do NHS na Inglaterra reconheceu a burocrática do vazio em toda a saúde que faz você ‘só querer chorar’
Dr. Penny Dash, que já trabalhou como médico de hospital, gerente sênior e diretor da NHS, ele jogou a ‘fraca administração’ de ativos no hospital na Inglaterra
O Dr. Dash acrescentou: ‘Temos a população mais necessária da população da mais necessária nas partes do país, onde elas mais precisam no país de que precisam pelo menos’.
O presidente do NHS England conversou com o jornal feminino sobre a abertura da saúde para obter mais investigação pública.
“Estamos realmente crescendo em transparência”, disse ele.
‘Coletamos mais dados sobre qualidade de atendimento do que qualquer outro país. Vamos usá -lo, vamos divulgá -lo. Não facilitamos a visualização dos membros públicos. ‘
Em fevereiro, um relatório do King’s Fund e Healthwatch destacou alguns dos caos administrativos entre o NHS.
Um paciente recebeu um texto para a nomeação em 99 de janeiro e um paciente surdo recebeu um telefonema repetidamente.
Outros receberam a carta após a data da nomeação. Ao ouvir essa história nacional, Dash disse: ‘Você só quer chorar’.
Ele também acrescentou: ‘Existem mal administração – temos teatros operacionais que não começam a tempo e têm um custo realmente alto’.
O chefe do NHS deu o uso de scanners como outro exemplo.
“Não os usamos de maneira eficaz, apesar de serem completamente novos, totalmente funcionários e prontos para ir”, disse ele.
“Muitas vezes, podemos fazer pelo menos 20 % a mais em horários regulares (varredura) – mais se usarmos mais horas da semana.”
O primeiro -ministro Sir Care Starmer lançou o plano de saúde do governo de 10 anos para o NHS nesta semana.
Ele criou vários turnos para cuidar das pessoas mais próximas da casa humana, reduzindo a dependência do hospital e da A&E.
Sob a mudança, menos trabalhadores trabalharão no NHS do que as estimativas anteriores, necessárias, prestando mais cuidados em casa e menos trabalho no hospital.
As principais reformas incluem mais controle sobre seus cuidados e mais dados sobre as pontas dos dedos, novos centros de saúde do bairro seis dias por semana e pelo menos 12 horas por dia para incluir novas leis relacionadas a alimentos e álcool para evitar problemas de saúde.
