Millennium não ‘acredita’ no equilíbrio da carreira, compartilha a abertura dos olhos

Uma mulher de negócios que compartilhou seu pensamento sobre o equilíbrio de carreira começou quando explicou que não acreditava no conceito em geral.

Grace McCarrick, 35 anos, vive em Nova York, onde estabeleceu equipes corporativas para criar a cultura de uma empresa e ensinar habilidades sociais para superar suas barreiras na carreira.

McCarick publicou regularmente seus pensamentos e idéias sobre a cultura de trabalho em @GracePhorsonlyThears e recentemente lidou com o equilíbrio da vida profissional.

“Eu cresci em uma casa que não ilustrava o trabalho e a vida com os pais. Nossos focos foram pretendidos, o preço foi abordado e desafiado; todo o natural natural para a primeira geração americana, meu pai”, explicou ele NewsweekO

“Quando comecei a trabalhar, estava sentindo que, quando estava contribuindo, quando minha reivindicação estava no meu tempo, quando meu cérebro parecia estar usando. Como adulto, acho que algo é perfeito para 50/50 é ridículo e um atalho que você acha que é apenas que você não pode fazer nada”.

Ele foi em detalhes Um vídeo 2 de fevereiro de fevereiro, em sua conta, explica seus pensamentos: “Não acredito no equilíbrio da vida profissional como a idéia, porque acho que é uma ideia que nos define o fracasso”.

Ele o comparou a algo como “o equilíbrio da esposa”, onde “você presta atenção à sua esposa / esposa e à expectativa de ter um equilíbrio perfeito e bonito” que você está pagando aos seus filhos, isso não é apenas realista.

Embora ele não acredite no equilíbrio “de todo”, ele disse que acredita que os altos salários lhe dão outra coisa. Ele usou bancos de investimento como exemplo, onde novos estudantes de pós -graduação podem ganhar US $ 120.000 anualmente, o que pode levar anos em carreira diferente.

“Seu trabalho neste momento é muito para você: Prestige, a empresa está saindo para o jantar sofisticado que está saindo para isso

Ele disse que, em tal trabalho, “você não está pensando em ficar sentado no meu sofá sentado no meu sofá ou caminhando no parque ou qualquer coisa ou o que tenho sobre qualquer coisa que tenho em qualquer coisa. Seu trabalho vem primeiro”.

Neste trabalho, mais cargos seniores para aqueles que há muito tempo negociam, como você não faz em casa com sua família para DIN

Ele disse que as pessoas entraram na linha deste trabalho, sabendo que esse comércio está desligado, e não é para todos, mas para “a maneira como você deseja dar uma prioridade à sua vida”, existem vários tipos de carreira.

Ele disse que achava que era um comércio justo Newsweek Simplesmente: “Não acho que a vida seja justa, vamos começar lá”

“Eu sei que a única criatura que vive perfeitamente em uma existência justa é que meu ouro se recupera, que pode ter certeza de que, se um obtém um tratamento, o outro também o fará. Acho que um trabalho intenso e alto é mais exigente do que um trabalho que não é muito sabotoso ou visível?” Ele disse. “

“Acredito em tornar a agência de todas as pessoas como uma carreira que trabalha para elas, trabalhando no trabalho, e seus olhos abrem os olhos sobre benefícios e consys. Também acredito que há uma grande parte do mundo que tem uma grande parte do mundo”.

“Todo sábado não faz diferença em sua felicidade geral, mas eles são cumpridos com o trabalho que fazem”, disse McCarric também que, quando ela era criança, sua mãe e tia eram enfermeiras.

“Os enfermeiros têm um dos trabalhos mais intensos do mundo com um teto muito baixo e quase nunca reclamam. Embora eu ache que eles deveriam pagar mais salário, mas sua promessa é o objetivo”.

Em 2021, a renda familiar média nos Estados Unidos foi de US $ 1,65, mas é diferente do estado: Massachusetts em Massachusetts em 2021 foi de US $ 86.725, mas apenas US $ 44.966 no Mississippi, de acordo com a Statista.

O maior salário nos Estados Unidos possui muitos dos campos médicos, os principais cirurgiões pediátricos do ganhador-o salário médio anual de US $ 449.320.

O vídeo de McCurick reagiu uma grande reação ao concordar: “Não trabalho com o equilíbrio da vida profissional. Concentro-me mais na harmonia da vida profissional”.

“Acho que o equilíbrio da vida profissional também implica que seu trabalho é diferente da sua vida, mas faz parte da sua vida”, disse outra. “Algumas pessoas dizem que é simplesmente semântica, mas acho que é tudo”.

Um comentarista disse que concordou com os pontos da McCricric sobre empregos de alto custo, mas perguntou: “Você tem os mesmos pensamentos sobre os salários médios da classe trabalhadora que não estão obtendo esse benefício, mas estão trabalhando 3-5 horas por semana?”

E outro argumentou: “Eu entendi ‘Você assinou isso’ para o sentimento, mas pode ser destrutivo, há uma cultura de atrasar desnecessariamente, e muitos estão promovendo pessoas para alta tolerância à dor, não superioridade”.

McCarick está acostumado a várias opiniões em seus vídeos e disse que a opinião do equilíbrio de sua vida profissional em resposta a “eu sou principalmente” tendências “, um punhado” pessoas experientes, bem -sucedidas e qualificadas “, que concordam que pensam em trabalho e” não felizes em viver suas vidas! “Devemos ser assim!” Como devemos estar de frente! “